Блог

«Bitrix24» компаниясы өнімнің қораптық нұсқасына арналған лицензияларды ұзарту бойынша жаңа ережелер енгізілгенін хабарлады.

Bitrix24 енгізу — бұл жай ғана бағдарламаны орнату емес, ол — ағымдағы бизнес-процестерді талдауды, оларды оңтайландыруды, дұрыс тарифті таңдауды және жүйені нақты міндеттерге бейімдеуді қажет ететін кешенді процесс. Бұл нұсқаулық сізге жоспарлаудан бастап қызметкерлерді оқытуға дейінгі жолды қателіктер мен тәуекелдерді барынша азайта отырып өтуге көмектеседі.

Тамыздың соңына дейін — Битрикс24 бойынша арнайы ұсыныстар!
Бұлттық немесе қораптық нұсқаларды тиімді бағамен сатып алуға асығыңыз: жеңілдіктер жаңа қосылымдарға, тарифтерді ұзартуға және ауысуларға қолданылады.
Компанияңыздың жұмысын оңтайландырып, автоматтандыру шығындарын үнемдеудің тамаша мүмкіндігі.

2025 жылдың 15 маусымынан бастап **KazNIC** ұлттық домендік аймақтарға арналған жаңа баға белгілеу моделін енгізеді. Енді домендердің құны **айлық есептік көрсеткішке (АЕК)** байланысты есептелетін болады.

2025 жылы наурыз айында «1С-Битрикс» компаниясы Виртуалдық машинасының жаңа нұсқасы — **9.0.6** — шығарды. Жаңартудың басты өзгерісі — **bitrix** пайдаланушысының құқықтарын **root** деңгейіне дейін көтеруге мүмкіндік беретін сындарлы (критикалық) осалдықты жою болды. **CVSS** бағалауынша қауіп деңгейі **8.0** баллды құрады.

Жуырда 1С-Битрикс платформасына орнатылатын деректерді импорттау, экспорттау және жаппай өңдеу үшін қолданылатын бірнеше үшінші тарап модульдерінде маңызды осалдықтар анықталды. Бұл модульдер 1С-Битрикс өзегінің құрамына кірмейді және жиі уақытылы жаңартылмайды, сондықтан олар хакерлер үшін тартымды нысанаға айналады.

Біздің командамыз өсіп келеді, және біз қуана хабарлаймыз — енді бізде жаңа офис бар. Біз жаңа мекенжайға көштік: Өскемен, Славский жағалауы 26 (бұрынғы йога студиясы).

Тек 30 сәуірге дейін — Bitrix24-ке 30% жеңілдік! Жылдық тарифті сатып алу, ұзарту немесе жоғарылату кезінде барлық пайдаланушыларға қолжетімді.
Бонус ретінде — бизнеске арналған AI-көмекшіні пайдалану үшін **575 000 теңге** сыйлық!

Жаңа қызметкерлерді іріктеу процесі – көп кезеңнен тұратын күрделі жұмыс, оған жүйелі тәсіл қажет. Рекрутерлер жүздеген түйіндемені өңдеп, сұхбаттар өткізеді, үміткерлерді басшылармен келіседі, содан кейін олардың бейімделуін қадағалайды. Автоматтандырусыз кадр іріктеу процесін басқару нағыз ретсіздікке айналуы мүмкін.

Қазіргі бизнесте қоңырауларды өңдеу жылдамдығы мен сапасы шешуші рөл атқарады. Клиенттер жедел жауап, жеке қызмет көрсету және компаниямен өзара әрекеттесудің ыңғайлы тәсілдерін күтеді. Сондықтан телефонияны CRM-жүйемен біріктіру артықшылық қана емес, қажеттілікке айналды.